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Información, análisis, buenas prácticas y entrevistas sobre diversidad cultural en la empresa, ODS y Responsabilidad Social Corporativa.

Actualidad DIVEM, DIVEM y mujer, Diversidad cultural o étnica, Eventos DIVEM, Responsabilidad Social

Premios DIVEM 2022 | Premio Mujeres Diversas y Premio Acción Social

octubre 7, 2022
Estamos en octubre, y eso significa que tan solo quedan unas…
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Buenas prácticas, Diversidad cultural o étnica

Yolanda Martín, HR & General Services Manager de Shiseido: "Cuando hablamos de atención al cliente es imprescindible ser conscientes de la diversidad cultural"

septiembre 30, 2022
Durante 150 años, desde su fundación en 1872, Shiseido ha engendrado…
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https://divem.accem.es/wp-content/uploads/2022/09/entrevista-yolanda-martin-shiseido.png 321 845 Accem https://divem.accem.es/wp-content/uploads/2016/07/logo-DIVEM-azules.png Accem2022-09-30 10:36:092022-10-10 09:01:15Yolanda Martín, HR & General Services Manager de Shiseido: "Cuando hablamos de atención al cliente es imprescindible ser conscientes de la diversidad cultural"
Actualidad DIVEM, Diversidad cultural o étnica, Responsabilidad Social

Reducir las desigualdades, un paso necesario para conquistar la igualdad salarial

septiembre 23, 2022
Recientemente se ha conmemorado el Día Internacional de la Igualdad…
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https://divem.accem.es/wp-content/uploads/2022/09/igualdad-salarial.png 321 845 Accem https://divem.accem.es/wp-content/uploads/2016/07/logo-DIVEM-azules.png Accem2022-09-23 08:36:322022-10-20 13:16:35Reducir las desigualdades, un paso necesario para conquistar la igualdad salarial
Actualidad DIVEM, Diversidad cultural o étnica

Medir la Diversidad e Inclusión a través de la percepción y valoración de las personas empleadas

septiembre 16, 2022
Cada vez más empresas están apostando por desarrollar políticas…
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Actualidad DIVEM, Diversidad cultural o étnica

Reducir las desigualdades a través de la gestión de la diversidad y la inclusión desde un enfoque intercultural

septiembre 9, 2022
Recientemente se han publicado los datos de la EPA correspondientes…
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Actualidad DIVEM, Diversidad cultural o étnica

Acercar a las empresas a la realidad de personas migrantes y refugiadas para generar un valor social compartido

septiembre 2, 2022
El binomio empresa-sociedad es algo indiscutible, ya que las…
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Actualidad DIVEM, Buenas prácticas, Diversidad cultural o étnica, Responsabilidad Social

Los beneficios para las empresas de comunicar acciones socialmente responsables

agosto 26, 2022
Se suele decir que lo que no se ve, no existe. Y en el mundo…
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Buenas prácticas, Diversidad cultural o étnica

Trabajar la diversidad y la inclusión desde la comunicación corporativa: clave para una imagen empresarial comprometida y socialmente responsable

agosto 19, 2022
Las palabras son transformadoras de la realidad y el lenguaje…
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Desarrollo sostenible, Diversidad cultural o étnica, Responsabilidad Social

DIVEM, una herramienta de ayuda a las empresas para incidir en los Objetivos de Desarrollo Sostenible y la Agenda 2030

agosto 12, 2022
Tras la publicación del último informe 2022, sobre el Estado…
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Divem es un proyecto desarrollado por Accem con la financiación del Ministerio de Inclusión, Seguridad social y Migraciones y el Fondo Social Europeo.

Accem es una organización sin ánimo de lucro y de ámbito estatal, cuya misión es la defensa de los derechos fundamentales, la atención y el acompañamiento a las personas que se encuentran en situación o riesgo de exclusión social. Premios Divem

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